Ik ben ‘n allround HR Professional waarbij de rode draad in mijn werkwijze die van de HR Business Partner is. Centraal thema; het mobiliseren en verbinden van mensen en teams. Ik heb mij in de loop van de jaren gespecialiseerd in vele HR-disciplines o.a. arbeidsrecht, employability (in-, door- en uitstroom), mediation en coaching.
Waar maak ik het verschil?
* Ik ben een initiator, ‘bouwer’, people-manager maar vooral een team-player.
* Ik krijg mensen in beweging door goed te luisteren naar wat hen beweegt.
* Binnen teams stuur ik aan op verantwoordelijkheid van het team zelf,
zonder daarbij mijn verantwoordelijkheid uit het oog te verliezen.
Karakteristieken: klantgericht, resultaatgericht, betrokken, pro-actief, flexibel, pragmatisch, integer en transparant.